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2018-08-29 网络编辑:梁棋 阅读:(2650)
为了深入实施人才强市和创新驱动发展战略,进一步加大招才引智力度,根据自治区人社厅《关于申报2018年赴区外招聘重点领域急需紧缺高层次人才岗位信息的通知》精神,经研究,决定开展2018年急需紧缺(高层次)人才赴外招聘岗位申报工作。现就有关事项通知如下:
1、活动时间2018年10月下旬(具体时间将在岗位信息收集完成后另行通知)。2、招聘站点安排北京、武汉、广州、南宁、桂林(具体行程安排将在岗位信息收集完成后另行通知)。3、组织形式本次招聘活动由市委组织部、市人社局牵头,统一组团、统一举办,用人单位可在5个招聘城市中自愿选择参加。4、招聘对象本次赴外招聘的对象主要为事业单位(不含参公单位)和重点企业所需的紧缺性、战略性的专业技术人才、企业管理人才和高技能人才。主要包括:图1(招聘对象一览表).jpg5、参会单位本次招聘活动重点面向我市重点领域企事业单位,参会单位资格按程序审核申报后确定。6、事业单位参加招聘活动的方式、流程及要求(1)招聘方式图2(招聘形式).jpg(2)申报流程及要求①市直事业单位(截止时间为9月25日)图3(市直事业单位申请流程).jpg②县(市、区)事业单位(截止时间为9月25日)图4(县市区事业单位申请流程).jpg(3)面试、笔试工作①事业单位招聘岗位中有笔试岗位的,应提前拟制笔试题本。笔试题目由招聘单位自行准备和评分,拟制题本时应合理考虑考试、改卷和面试安排。笔试成绩当天公布,根据计划录用人数与面试人选实际情况确定面试入围人选。②面试过程原则上按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则(试行)》的要求进行。现场面试考官不得少于5人(含5人),其中本单位考官不得超过半数,外单位考官由市委组织部、市人社局统一选派。面试内容应严格保密。面试结果一式三份,经考官当场签字确认后,市委组织部、市人社局和招聘单位各执一份,作为办理增人手续的依据。③在不同城市组织笔试、面试的,笔试、面试试题不能相同。如发现有考前泄露相关信息的,将取消该次招聘,并按规定追究相关人员的责任。(4)确定录用人选、办理增人手续事业单位应按照桂人社发〔2011〕155号文件要求,及时组织对进入相关环节的应聘人员的考核、体检和公示。对经过本次招聘会确定的拟聘人员,由用人单位按规定办理增人手续。若属于2019年应届毕业生的,必须于2019年7月31日前取得相应学历学位,否则不予办理增人手续。对未经上述要求招聘的人员,将不予办理增人手续。7、企业参加招聘活动的方式、流程及要求(1)申报流程(截止时间为9月25日)图5(企业申报流程).jpg(2)招聘方式及要求①现场招聘:企业可结合自身实际,采取笔试、面试、面谈、考核等招聘方式;②签订招聘协议:企业与符合条件的人员签订应聘协议,并及时报市人社局备案。8、线上岗位申报(截止时间为9月28日,仅参加北京、武汉、广州点招聘活动的单位申报,参加南宁、桂林点招聘活动的单位不需申报)意向招聘的事业单位和企业,在办理招聘方案审核手续后,须于2018年9月28日前在线上填报招聘信息,向自治区进行岗位申报,具体流程如下:图6(线上申报流程).jpg注:①往届参会单位可凭2017年赴区外招聘账号和密码登录八桂英才网赴区外招聘单位管理后台<http://zpvip.gxrc.org>,根据系统提示填写申报招聘岗位信息;②请各单位务必于截止日期前在线填报招聘岗位信息,并确保线上填写信息与审核通过的一致,否则不允许参加赴外招聘。填报时间截止后,所填信息后不允许修改;③单位报名咨询统一拨打电话:0771-5505003 刘慧然。9、其他工作事项①经费安排:各招聘单位人员招聘期间所产生的差旅费、交通费、伙食费、本单位宣传费、考场租赁费等由招聘单位承担。②请各参会单位工作人员加入自治区中高公共服务群(群号:125183727),关注会务人员发布会务事项。③未尽事宜,请及时与我们联系,联系人及电话:市委人才办(市行政中心A区407室市委组织部人才科):李  祝  4563081市编委办(市行政中心A区523室市编委办政务信息科):杨红朋  4563239 市人力资源社会保障局(港北区中山中路349号): 苏建权  4562339(专业技术人员管理科)杜国友  4551966(事业单位人事管理科)其他相关信息敬请关注“u乐娱乐登录网址人才工作网”(http://rc.ggdj.gov.cn/)。附件1-2018年u乐娱乐登录网址市赴外招聘急需紧缺(高层次)人才申报表.doc附件2-随团招聘工作人员信息表.doc附件3-单位委托书.doc